Ist die Erstberatung kostenlos?

Ja, unsere erste Beratung ist kostenlos. In diesem Gespräch bewerten wir Ihren Fall und sammeln die notwendigen Informationen zur Entwicklung der besten Strategie für Sie.

Wie lange dauern Gerichtsverfahren?

Jeder Fall ist einzigartig. Einfache Fälle können innerhalb weniger Monate abgeschlossen werden, während komplexe Fälle Jahre dauern können. Wir geben Ihnen eine fallspezifische Zeitschätzung.

Bieten Sie Online-Beratung an?

Ja, wir bieten Online-Beratung per Videokonferenz an. Dieser Service ist besonders vorteilhaft für unsere im Ausland lebenden Mandanten.

Wie kann ich aus Deutschland Ihre Dienste nutzen?

Sie können unsere Dienste aus Deutschland über Online-Meetings nutzen. Bei Anerkennungs- und Vollstreckungsfällen können Sie uns eine Vollmacht erteilen und Ihre Angelegenheiten regeln, ohne in die Türkei reisen zu müssen.

In welchen Sprachen bieten Sie Dienste an?

Wir bieten Dienste auf Türkisch, Deutsch und Englisch an. Unsere deutschsprachigen Anwälte unterstützen unsere Diaspora-Mandanten in ihrer Muttersprache.

Kann ich Sie in Notfällen erreichen?

Ja, wir haben eine 24/7-Notfall-Hotline für bestehende Mandanten. Bei Verhaftungen, Festnahmen und ähnlichen Notfällen handeln wir sofort.

Wie erfolgt die Preisgestaltung?

Jeder Fall wird individuell bewertet. Sie erhalten ein maßgeschneidertes Angebot basierend auf Art, Komplexität und Dauer des Falles. Festpreise oder Stundensätze sind verfügbar.

Welche Dienstleistungen bieten Sie bei Immobilienfällen an?

Wir bieten Dienste bei Grundbuchstreitigkeiten, Bebauungsplanfragen, Miet- und Räumungsklagen, Wohnungseigentumsproblemen und Bauvertragsstreitigkeiten.

Bieten Sie Rechtsberatung für Unternehmen an?

Ja, wir bieten umfassende Dienstleistungen für Firmengründung, Vertragsgestaltung, DSGVO-Compliance, Handelsklagen und Arbeitsrecht für unsere Firmenmandanten.

Wer trägt die Gerichtskosten?

Die Gerichtskosten (Gebühren, Zustellungen, Sachverständigenkosten usw.) werden vom Mandanten getragen. Die obsiegende Partei kann jedoch einen Teil der Kosten von der Gegenpartei zurückfordern.

Medeni Hukuk Veröffentlicht am: 28.07.2026 ⏱ 1 dk okuma

İş Sözleşmesinin Haklı Nedenle Feshi ve Kıdem Tazminatı Hakları

İş Kanunu 24 ve 25 maddeleri uyarınca işçi ve işverenin haklı nedenle fesih hakları, ihbar ve kıdem tazminatı hesaplaması.

İş Kanunu Kapsamında Haklı Nedeniyle Fesih ve Tazminat Hakları

İş ilişkisinin çekilmez hale geldiği durumlarda taraflar iş sözleşmesini derhal feshetme hakkına sahiptir.

1. İşçinin Haklı Nedenle Fesih Halleri (İş Kanunu m. 24)

Maaşın zamanında ödenmemesi, mobbing uygulanması, fazla mesai ücretlerinin ödenmemesi durumunda işçi istifa etse dahi kıdem tazminatını alır.

2. Kıdem Tazminatı Hesaplama Esasları

Her bir tam yıl için 30 günlük son brüt ücret üzerinden hesaplama yapılır.

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